Kritériá hodnotenia efektívnosti odbornej činnosti vedeckého tajomníka. Povolanie: vedecký tajomník. I. Všeobecné ustanovenia

Dávame do pozornosti typický príklad popisu práce pre akademickú sekretárku, vzor 2019. by mala obsahovať tieto časti: všeobecné predpisy, pracovné povinnosti vedeckého tajomníka, práva vedeckého tajomníka, zodpovednosť vedeckého tajomníka.

Náplň práce vedeckého tajomníka patrí do sekcie" Celoodvetvové kvalifikačné charakteristiky pozícií pracovníkov zamestnaných v podnikoch, inštitúciách a organizáciách".

Popis práce vedeckého tajomníka by mal odrážať tieto body:

Pracovné povinnosti vedeckého tajomníka

1) Pracovná náplň. Vedie prípravu návrhov konsolidovaných dlhodobých a ročných plánov vedeckého výskumu a vývoja a zároveň koordinuje tematické plány výskumných prác vykonávaných štrukturálnymi oddeleniami inštitúcie (organizácie), ako aj inými inštitúciami, organizáciami a podnikmi, ak sa vykonávajú spoločne. Organizuje kontrolu včasného a kvalitného plnenia stanovených tematických plánov a prípravu súhrnných správ o činnosti inštitúcie (organizácie). Zabezpečuje koordináciu pri rozvoji hlavných smerov práce inštitúcie (organizácie), plánov a programov na zvýšenie efektívnosti jej činnosti, zlepšenie organizácie práce a riadenia. Pripravuje návrhy plánov práce pre vedeckú alebo vedecko-technickú (technickú) radu, sleduje ich realizáciu a realizáciu rozhodnutí rady. Recenzuje materiály súvisiace s obhajobou dizertačných prác a udeľovaním akademických titulov. Pripravuje návrhy zámerov na publikovanie vedeckých prác, zabezpečuje ich recenzovanie, ako aj organizovanie vedeckých konferencií, stretnutí, seminárov a diskusií. Organizuje certifikáciu zamestnancov, vývoj kritérií a metód hodnotenia ich činností. Koordinuje činnosť vedeckých a pomocných oddelení inštitúcie (organizácie). Pripravuje návrhy školení a zdokonaľovania vedeckých pracovníkov, stáží vedeckých zamestnancov.

Vedecký tajomník by to mal vedieť

2) Vedecký tajomník musí pri výkone svojich úradných povinností vedieť: legislatívne a regulačné právne akty, vedecké problémy príslušnej oblasti poznania, vedy a techniky, smery rozvoja ekonomického sektora podľa profilu inštitúcie (organizácie), usmerňovacie materiály vyšších orgánov, domáce a zahraničné úspechy v príslušnej oblasti oblasť vedomostí; ustanovený postup pri organizovaní, plánovaní a financovaní, uskutočňovaní a realizácii vedeckého výskumu a vývoja, ich patentovej a informačnej podpory; súčasné ustanovenia o autorských právach a patentoch; školenie a ďalšie školenie personálu; postup konania výberových konaní a certifikácie vedeckých pracovníkov; právne otázky formalizácie zmluvných vzťahov pri výkone spoločnej práce s inými inštitúciami, organizáciami a podnikmi; metódy organizácie práce vedcov a riadenia vedeckého výskumu a vývoja; usmernenia pre organizáciu kancelárskej práce; pracovná legislatíva; pravidlá a predpisy na ochranu práce.

Kvalifikačné požiadavky na vedeckého tajomníka

3) Kvalifikačné požiadavky. Akademický titul doktor alebo kandidát vied. Dostupnosť vedeckých prác. Minimálne 5 rokov skúseností vo vedeckej a organizačnej práci. Do funkcie akademického tajomníka môžu byť vymenovaní vysokokvalifikovaní odborníci v príslušnom odbore, ktorí majú uvedenú prax bez akademického titulu, na obdobie až 3 rokov.

Náplň práce vedeckého tajomníka - vzor 2019. Pracovné povinnosti vedeckého tajomníka, práva vedeckého tajomníka, zodpovednosť vedeckého tajomníka.

I. Všeobecné ustanovenia

1. Do funkcie vedeckého tajomníka sa vymenúva osoba, ktorá má akademickú hodnosť doktora alebo kandidáta vied, vedeckých prác a najmenej 5 rokov praxe vo vedeckej a organizačnej práci. Do funkcie akademického tajomníka môžu byť vymenovaní vysokokvalifikovaní odborníci v príslušnom odbore, ktorí nemajú akademický titul a majú uvedenú pracovnú prax, až na 3 roky.

2. Vymenovanie do funkcie vedeckého tajomníka a odvolanie z nej

3. Vedecký tajomník musí vedieť:

3.1. Legislatívne a regulatórne právne akty, vedecké problémy príslušnej oblasti poznania, vedy a techniky, smery rozvoja ekonomického sektora podľa profilu inštitúcie (organizácie), usmerňovacie materiály vyšších orgánov.

3.2. Domáce a zahraničné úspechy v príslušnej oblasti vedomostí.

3.3. Zavedený postup pri organizovaní, plánovaní a financovaní, uskutočňovaní a realizácii vedeckého výskumu a vývoja a ich patentovej a informačnej podpory.

3.5. Školenie a ďalšie školenie personálu.

3.6. Postup konania súťaží a certifikácie vedeckých pracovníkov.

3.7. Právne otázky formalizácie zmluvných vzťahov pri výkone spoločnej práce s inými inštitúciami, organizáciami a podnikmi.

3.8. Metódy organizácie práce vedcov a riadenia vedeckého výskumu a vývoja.

3.9. Pokyny pre organizáciu kancelárskej práce.

3.10. Pracovná legislatíva.

3.11. Pravidlá a predpisy na ochranu práce.

II. Pracovná náplň

Vedecký tajomník:

1. Vedie prípravu návrhov konsolidovaných perspektív a ročných plánov vedeckého výskumu a vývoja a zároveň koordinuje tematické plány výskumných prác štrukturálnych odborov, organizácií a podnikov, ak sú vykonávané spoločne.

2. Organizuje kontrolu včasného a kvalitného plnenia stanovených tematických plánov a vypracúvanie súhrnných správ o činnosti inštitúcie (organizácie).

3. Zabezpečuje koordináciu pri rozvoji hlavných smerov práce inštitúcie (organizácie), plánov a programov zvyšovania efektívnosti jej činnosti, zlepšovania organizácie práce a riadenia.

4. Pripravuje návrhy plánov práce vedeckej alebo vedecko-technickej (technickej) rady, sleduje ich plnenie a plnenie rozhodnutí prijatých radou.

5. Preveruje materiály súvisiace s obhajobou dizertačných prác a udeľovaním akademických titulov.

6. Pripravuje návrhy zámerov na publikovanie vedeckých prác, zabezpečuje ich recenzovanie, ako aj organizovanie vedeckých konferencií, stretnutí, seminárov a diskusií.

7. Organizuje certifikáciu zamestnancov, vypracovanie kritérií a metód hodnotenia ich činností.

8. Koordinuje činnosť vedeckých a pomocných oddelení inštitúcie (organizácie).

9. Pripravuje návrhy na vzdelávanie a zdokonaľovanie vedeckých pracovníkov, stáže vedeckých zamestnancov.

III. práva

Vedecký tajomník má právo:

1. Oboznámte sa s návrhmi rozhodnutí vedenia organizácie o jej činnosti.

2. V otázkach svojej pôsobnosti predkladať vedeniu organizácie návrhy na zlepšenie činnosti organizácie; komentuje činnosť zamestnancov organizácie; možnosti odstránenia existujúcich nedostatkov v činnosti organizácie.

3. Vyžadovať osobne alebo v mene vedenia organizácie od útvarov organizácie a iných špecialistov informácie a dokumenty potrebné na plnenie služobných povinností.

4. Zapojiť špecialistov zo všetkých (jednotlivých) štrukturálnych odborov do riešenia úloh, ktoré mu boli zverené (ak to stanovujú predpisy o štrukturálnych odboroch, ak nie, tak so súhlasom vedúceho organizácie).

5. Požadovať od vedenia organizácie pomoc pri plnení jeho služobných povinností a práv.

IV. Zodpovednosť

Vedecký tajomník je zodpovedný v týchto prípadoch:

1. Za nesprávne plnenie alebo neplnenie si pracovných povinností uvedených v tomto popise práce - v medziach stanovených platnou pracovnou legislatívou Ruskej federácie.

2. Za trestné činy spáchané pri výkone ich činnosti - v medziach stanovených platnými správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ruskej federácie.

3. Za spôsobenie materiálnej škody - v medziach stanovených platnou pracovnou a občianskou legislatívou Ruskej federácie.

Veda sa aktívne rozvíja a možno sa v blízkej budúcnosti prestíž profesie vedeckého tajomníka len zvýši. Kto je akademickým tajomníkom, aké sú znaky profesie a príjem zamestnancov na tejto pozícii, budeme diskutovať v našom materiáli.

Materiál bude hovoriť o vedeckom sekretárovi - pozícii vo vede, ktorá má veľa požiadaviek. Ako ich splniť, aké kompetencie rozvíjať a aký plat môže očakávať vedecký tajomník.

Kde pracuje vedecký tajomník?

Najčastejšie je takýto pracovník žiadaný vo vedeckých a vzdelávacích inštitúciách, napríklad na univerzitách, akadémiách a ďalších. Na týchto inštitúciách je prijímaný do dizertačných a akademických rád. Zamestnanec, ktorý pôsobí v tejto funkcii vo vedeckej inštitúcii, si musí organizovať zverenú činnosť alebo jej časť. Organizácia pozostáva z plánovania (napríklad vypracovania plánu vedeckých podujatí – seminárov, diskusií, konferencií a pod.), monitorovania organizácie a priebehu podujatí, dokumentovania (logovania) a implementácie rozhodnutí prijatých na podujatiach.

Kedy sa objavila funkcia vedeckého tajomníka?

Vzhľad pozície sa zhoduje so vznikom oficiálneho sociálneho inštitútu vedy v Rusku. Stalo sa tak v prvej polovici 18. storočia, keď cisár Peter I. založil Ruskú akadémiu vied. RAS si vyžadovala rôznych pracovníkov vrátane vedeckých tajomníkov.

Obsah pracovnej náplne vedeckého tajomníka

Popis práce zvyčajne špecifikuje požiadavky na kompetencie, funkcie, povinnosti, práva a zodpovednosti.

Zodpovednosti vedeckého tajomníka

• koordinácia činností inštitúcie;
• plánovanie (zostavovanie plánov, harmonogramov);
• výber materiálov pre konferencie, prejavy, vypočutia;
• príprava vedeckých publikácií;
• zaznamenávanie vedeckých podujatí;
• zostavovanie rôznych súhrnov a správ;
• podpora aktivít vedcov, napríklad rozvoj KPI pre prácu zamestnancov.

Na úspešné vykonávanie svojej práce musí mať vedecký tajomník potrebné vedomosti, schopnosti, zručnosti a skúsenosti. Zvyčajne sa vyžaduje:

• vysokoškolské vzdelanie alebo akademický titul,
• pracovné skúsenosti vo vedeckej organizácii alebo aspoň jeden rok praxe v manažmente a organizácii,
• vlastné vedecké práce,
• znalosť počítačov a kancelárskej techniky,
• komunikačné schopnosti
• gramotnosť,
• erudícia,
• Znalosť cudzích jazykov.

Vedecký tajomník môže viesť skupinu spracovateľov návrhov perspektív rozvoja, ročných plánov vedeckého rozvoja a výskumu. Študuje a koordinuje plány vedeckej práce v inštitúcii tak, aby všetky katedry a ďalšie organizácie mohli spoločne vykonávať výskum.

Ďalšou úlohou vedeckého tajomníka je zabezpečiť, aby pracovníci vedeckej inštitúcie plnili tematické plány včas a efektívne. Na základe výsledkov činnosti tajomník vypracováva súhrnné správy. V záujme zvýšenia efektívnosti práce a riadenia vedeckých pracovníkov sa vedecký tajomník podieľa na tvorbe programov na zlepšenie efektívnosti práce, kritérií a metód hodnotenia efektívnosti práce. Tajomník vedeckej organizácie pripravuje projekty pre technickú radu a po prijatí sleduje ich realizáciu. Pri prijímaní rozhodnutí vedeckej a technickej rady ich vykonáva alebo organizuje vedecký tajomník.

Akademický tajomník je zodpovedný aj za kontrolu informačných materiálov týkajúcich sa dizertačnej práce a udeľovania akademických titulov. Vypracúva návrhy plánov publikačných prác a organizuje prehliadky dizertačných prác. Podieľa sa na certifikácii a overovaní kvalifikácie zamestnancov. Na základe výsledkov certifikácie pripravuje návrhy na rekvalifikáciu, zdokonaľovanie a stáž zamestnancov.

Tento zamestnanec je dôležitým článkom pri organizácii vedeckých podujatí, akými sú stretnutia, semináre, konferencie, vypočutia a diskusie. Sprevádza podujatie od vypracovania témy až po realizáciu rozhodnutí na ňom prijatých.

Odmena vedeckého tajomníka

Plat tohto zamestnanca sa môže líšiť. Všetko závisí od inštitúcie, v ktorej pracuje. Zvyčajne táto pozícia ponúka plat 20 až 50 tisíc rubľov mesačne.

Zodpovednosť vedeckého tajomníka

Vedecký tajomník zodpovedá za zlý výkon alebo úplné nesplnenie povinností, za priestupky, ktorých sa môže dopustiť na pracovisku a v súvislosti s plnením pracovných povinností, ako aj za spôsobenie materiálnej škody zamestnávateľovi.

Profesia vedeckého tajomníka je zaujímavou príležitosťou na napredovanie a rozvoj vo vedeckej oblasti.

Natália Litvinová

Vložiť kód pre stránku

12. januára sa v roku 2017 konalo prvé zasadnutie Akademickej rady Sechenovskej univerzity. Pri otvorení Akademickej rady Pyotr Glybochko uviedol, že na implementáciu stratégie inovatívneho rozvoja bude potrebné prijať množstvo rozhodnutí súvisiacich s potrebou zvýšiť flexibilitu organizačnej štruktúry univerzity a schváliť ukazovatele a kritériá na hodnotenie efektívnosti odborov za aktuálny rok.

Pred začiatkom Akademickej rady sa uskutočnila premiéra dokumentárneho filmu „25 rokov Fakulty vyššieho vzdelávania ošetrovateľstva a psychosociálnej práce“.

Vedecká tajomníčka rady Oľga Voskresenskaja vystúpila s informáciou o podaní tímu 10 ľudí pod vedením prednostu Chirurgickej kliniky LF č.1 LF Alexandra Černousova a prednostu kliniky MUDr. Klinická imunológia a alergológia, Alexander Karaulov, za Cenu vlády za rok 2017 v oblasti vedy a techniky.

Správy vedúcich katedier a prorektora pre AChC

V nadväznosti na program rokovania predniesli správy vedúci oddelení: chirurgia Inštitútu odborného vzdelávania (ÚPV) Vladimír Glabai; ortopedická stomatológia zubnej fakulty Anatolij Uťuž, fakultná ordinácia č. 2 lekárskej fakulty Alexander Shulutko; propedeutika detských chorôb pediatrickej fakulty Svetlana Erdes.

Novým formátom správ v súvislosti s opätovným zvolením vedúcich katedier výberovým konaním na obsadenie voľných miest bolo, že odborní prorektori vystúpili s krátkym komentárom k výkonnostným kritériám, ktoré dostali katedry koncom roka 2016: za akademickú prácu Tatyana Litvinovej, za vedeckú prácu a odborné vzdelávanie Sergeja Ševčenka.

Prorektor pre administratívne a ekonomické záležitosti Ivan Ryazantsev informoval o výsledkoch práce katedier AChC v roku 2016 a hlavných úlohách rozvoja materiálno-technickej základne univerzity. Úlohy na rok 2016 boli splnené v plnom rozsahu, vrátane dokončenia výstavby ubytovne hotelového typu na ul. Ozernoy, 2a, bola zrekonštruovaná budova Výskumného ústavu ftizeiopulmonológie na ul. Dostojevskij, 4, budova 1. Rekonštrukcia a technické vybavenie budovy na Nakhimovsky Prospekt 45 sa uskutočnilo pre výskumné a vzdelávacie centrum „Translačné lekárstvo“. Budova internátu na ulici Parkovaya 7, 11 bola zrekonštruovaná. Dokončili sa práce na štadióne Burevestnik.

V plánoch na rok 2017 je najmä generálna oprava ubytovne č. 3 na Parkovej ulici 11, 5 a Ústrednej vedeckej lekárskej knižnice, rekonštrukcia objektu garáží na Aleji života pre Univerzitné kultúrne centrum.

Inštitút molekulárnej medicíny pracuje na lieku proti nádorom

Správa o pokroku vo výskume na základe štátnej zmluvy Ministerstva školstva a vedy Ruskej federácie „Preklinické štúdie protinádorového liečiva na báze rekombinantného xmerického proteínu pozostávajúceho z rozpustného receptora interleukínu-8 a Fc fragmentu imunoglobulínu G “ predstavil výkonný riaditeľ, zástupca riaditeľa pre vedu, vedúci oddelenia bunkovej a molekulárnej patológie Ústavu molekulárnej medicíny Alexej Ivanov. Vedecký riaditeľ výskumného projektu Andrey Svistunov.

Biomedicínsky (predklinický) výskum predstavuje základnú etapu vývoja a uvedenia lieku do klinickej praxe, štúdium jeho farmakologických, toxických a farmaceutických vlastností a hodnotenie účinnosti a bezpečnosti. Výskum lieku vyvinutého vedcami zo Sechenovskej univerzity v rámci Federálneho cieľového programu „Rozvoj farmaceutického a medicínskeho priemyslu Ruskej federácie na obdobie do roku 2020 a ďalej“ úspešne napreduje.

Stanovili sa kritériá efektívnosti a vytvorilo sa nové oddelenie

Prvý prorektor - prorektor pre inovačnú politiku a medzinárodné vzťahy Andrey Svistunov predložil vedeckej rade na schválenie rozhodnutie o vytvorení nového odboru na univerzite - odboru organizácie výroby imunobiologických preparátov.

Boli im predložené aj ukazovatele a kritériá na hodnotenie efektívnosti útvarov v roku 2017.

12 oddelení, ktoré dosiahnu novú úroveň efektívnosti

Rektor Petr Glybochko o ukazovateľoch a kritériách predložených vedeckej rade vysvetlil, že umožňujú určiť silné stránky práce katedier a identifikovať oblasti, ktoré je potrebné zlepšiť. A navrhol doplniť – 7. kritérium – zahraničné stáže pre mladých vedcov.

Akademická rada vymenovala odbory, ktoré potrebujú podporu pri tvorbe a implementácii plánov na dosiahnutie úrovne efektívnosti.

Prorektor pre vedeckú prácu a odborné vzdelávanie Sergej Ševčenko vymenoval príslušné oddelenia IPO: Katedra farmaceutickej technológie a farmakológie, Chirurgická klinika, Katedra intervenčnej kardioangiológie, Katedra kardiovaskulárnej chirurgie č. Akademik B.V. Petrovský, oddelenie dezinfekcie. Klinika pracovného lekárstva sa reorganizuje - zlučuje sa s klinikou leteckej, kozmickej a námornej medicíny.

Prorektorka pre študijné záležitosti Tatyana Litvinová poskytla informácie o šiestich katedrách vysokoškolského vzdelávania. Ide o odbory: latinský jazyk a lekárska terminológia; Fakultná terapia č. 2; analytická toxikológia, farmaceutická chémia a farmakognózia; analytická, fyzikálna a koloidná chémia, chirurgická stomatológia, endokrinológia a diabetológia.

Všetky tieto rezorty budú musieť vypracovať plány na dosiahnutie úrovne efektívnosti, výsledky budú zhrnuté na Akademickej rade v júni 2017.

Organizačné zmeny v IPO a prechod na päťdňový pracovný režim

Riaditeľka Inštitútu odborného vzdelávania Evgenia Shikh hovorila o organizačných zmenách. Prorektorka Tatyana Litvinová predložila Akademickej rade informáciu o prechode katedier VŠ na päťdňový pracovný režim od 9. februára s tým, že federálny štátny vzdelávací štandard, učebné osnovy a zaťaženie tried zostávajú rovnaké. A pripomenula potrebu rozvíjať dištančné vzdelávanie. Akademická rada rozhodovala o všetkých otázkach. Ďalšie stretnutie sa uskutoční vo februári.

Natália Litvinová

Skopírovať do schránky

1. Všeobecné ustanovenia
1. Táto pracovná náplň vymedzuje funkčné povinnosti, práva a zodpovednosti vedeckého tajomníka.
2. Vedecký tajomník patrí do kategórie manažérov.
3. Vedeckého tajomníka vymenúva a odvoláva v súlade s postupom ustanoveným platnou pracovnou legislatívou príkazom riaditeľa.
4. Vzťahy podľa pozície:

1. Kvalifikačné požiadavky na vedeckého tajomníka:

1. Dokumenty upravujúce činnosť vedeckého tajomníka

3.1 Externé dokumenty:

Legislatívne a regulačné akty týkajúce sa vykonávanej práce.

3.2 Interné dokumenty:

Stanovy organizácie, Príkazy a pokyny riaditeľa organizácie; Predpis o výskumnom oddelení, Náplň práce vedeckého tajomníka, Vnútorný pracovný poriadok.

1. Pracovné povinnosti vedeckého tajomníka

Vedecký tajomník:

4.1. Vedie prípravu návrhov konsolidovaných perspektív a ročných plánov vedeckého výskumu a vývoja a zároveň koordinuje tematické plány výskumných prác realizovaných štrukturálnymi divíziami, organizáciami a podnikmi, ak sú vykonávané spoločne.

4.2. Organizuje kontrolu včasného a kvalitného plnenia stanovených tematických plánov a prípravu súhrnných správ o činnosti inštitúcie (organizácie).

4.3. Zabezpečuje koordináciu pri rozvoji hlavných smerov práce inštitúcie (organizácie), plánov a programov na zvýšenie efektívnosti jej činnosti, zlepšenie organizácie práce a riadenia.

4.4. Pripravuje návrhy plánov práce pre vedeckú alebo vedecko-technickú (technickú) radu, sleduje ich plnenie a plnenie rozhodnutí rady.

4.5. Recenzuje materiály súvisiace s obhajobou dizertačných prác a udeľovaním akademických titulov.

4.6. Pripravuje návrhy zámerov na publikovanie vedeckých prác, zabezpečuje ich recenzovanie, ako aj organizovanie vedeckých konferencií, stretnutí, seminárov a diskusií.

4.7. Organizuje certifikáciu zamestnancov, vývoj kritérií a metód hodnotenia ich činností.

4.8. Koordinuje činnosť vedeckých a pomocných oddelení inštitúcie (organizácie).

4.9. Pripravuje návrhy školení a zdokonaľovania vedeckých pracovníkov, stáží vedeckých zamestnancov.

1. Práva vedeckého tajomníka

Vedecký tajomník má právo:

5.1. Oboznámte sa s návrhmi rozhodnutí vedenia organizácie o jej činnosti.

5.2. V otázkach v rámci svojej pôsobnosti predkladať vedeniu organizácie návrhy na zlepšenie činnosti organizácie; komentuje činnosť zamestnancov organizácie; možnosti odstránenia existujúcich nedostatkov v činnosti organizácie.

5.3. Vyžiadajte si osobne alebo v mene vedenia organizácie od divízií organizácie a iných špecialistov informácie a dokumenty potrebné na plnenie služobných povinností.

5.4. Zapojiť odborníkov zo všetkých (jednotlivých) štrukturálnych divízií do riešenia úloh, ktoré mu boli pridelené (ak to stanovujú predpisy o štrukturálnych divíziách, ak nie, potom so súhlasom vedúceho organizácie).

5.5. Požadovať od vedenia organizácie pomoc pri plnení služobných povinností a práv.

1. Zodpovednosť vedeckého tajomníka

Vedecký tajomník je zodpovedný za:

6.1. Za nesprávne plnenie alebo neplnenie služobných povinností uvedených v tomto popise práce - v medziach stanovených platnou pracovnou legislatívou Ukrajiny.

6.2. Za trestné činy spáchané pri výkone ich činnosti - v medziach stanovených platnými správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ukrajiny.

6.3. Za spôsobenie materiálnych škôd – v medziach stanovených platnou pracovnou a občianskou legislatívou Ukrajiny.

1. Pracovné podmienky vedeckého tajomníka

7.1. Pracovný čas vedeckého tajomníka sa určuje v súlade s vnútornými pracovnoprávnymi predpismi ustanovenými podnikom.

1. Platobné podmienky

Podmienky odmeňovania vedeckého tajomníka sú stanovené v súlade s Poriadkom o odmeňovaní zamestnancov.

1. Záverečné ustanovenia
1. Tento popis práce je vypracovaný v dvoch kópiách, z ktorých jednu uchováva spoločnosť a druhú- od zamestnanca.
2. Úlohy, povinnosti, práva a povinnosti môžu byť objasnené v súlade so zmenami v štruktúre, úlohách a funkciách stavebnej jednotky a pracoviska.
3. Zmeny a doplnky k tomuto popisu práce sa vykonávajú na príkaz generálneho riaditeľa podniku.